Kariéra
Staňte sa vodičom najnovšieho autobusu značky IVECO
Spoločnosť eurobus, a.s. disponuje 350 modernými autobusmi v štandardnom aj komfortnejšom prevedení.
Väčšinu vozového parku tvoria najmodernejšie autobusy IVECO Crossway a nízkopodlažné autobusy IVECO Crossway LowEntry.
Najnovšie modely klimatizovaných autobusov s bezbariérovým nástupom a pohodlným sedením sú vybavené tiež nabíjacími adaptérmi USB.
Prímestskú dopravu realizujeme na 116-tich prímestských linkách v Košickom, Spišskom a Gemerskom regióne.
Mestskú autobusovú dopravu eurobus realizujeme na mestských linkách v Spišskej Novej Vsi a v Rožňave.
Voľné pracovné miesta:
Vodič autobusu
Водій автобус
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
- zabezpečovanie prímestskej autobusovej dopravy v Košiciach a v okolí
- možnosť preplatenia Vodičského oprávnenie skupiny D a Kvalifikačnej karty vodiča
Zamestnanecké výhody, benefity
- perspektívna práca v stabilnej spoločnosti
-technická a organizačná podpora materskej spoločnosti
- práca v stabilnej spoločnosti s komplexnou ponukou služieb v automobilovej oblasti
- možnosť prenájmu nového motorového vozidla za exkluzívnych podmienok
- kvalitný produkt, motivujúce ohodnotenie a možnosť sebarealizácie
- zvýhodnené ceny mobilných telefónov a paušálov v ORANGE pre zamestnancov i rodinných príslušníkov
- MultiSport karta
- zamestnanecké zľavy na služby a produkty v rámci celej skupiny firiem Tempus Group
Spoločnosť, pre ktorú je pozícia obsadzovaná
Doprava, logistika
autobusová preprava
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské bez maturity
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
Vzdelanie v odbore
doprava
Vodičský preukaz
B, C, D
Počet rokov praxe
1
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- vodičský preukaz skupiny D a kvalifikačná karta vodiča sú podmienkou,
- zodpovednosť
- psychická odolnosť
- komunikatívny typ
Mzdové podmienky
1 100 € - 1 600 € / mesiac brutto + zákonné príplatky, prémie a diéty
Automechanik
Автомеханік
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
- oprava autobusov IVECO BUS a nákladných motorových vozidiel IVECO, TATRA a
- montáž a servis doplnkov
- kontrola technického stavu vozidiel
- diagnostikovanie porúch motorových vozidiel
- stanovenie optimálneho spôsobu opráv
- vykonávanie mechanických opráv a výmeny opotrebovaných súčiastok a častí motorových vozidiel
- používanie meracích a diagnostických prístrojov a zariadení
- montáž a servis doplnkov a príslušenstva
- vykonávanie pravidelných prehliadok, záručných, pozáručných a generálnych opráv motorových vozidiel
Zamestnanecké výhody, benefity
- technická a organizačná podpora materskej spoločnosti
- korektný prístup a spravodlivé odmeňovanie (skúsených mechanikov zaplatíme, nováčikov zaučíme)
- práca v stabilnej spoločnosti s komplexnou ponukou služieb v automobilovej oblasti
- možnosť prenájmu nového motorového vozidla za exkluzívnych podmienok
- pravidelné vzdelávanie v oblasti práce
- vlastné stravovacie zariadenie
- zvýhodnené ceny mobilných telefónov a paušálov v ORANGE pre zamestnancov i rodinných príslušníkov
- MultiSport karta
- zamestnanecké zľavy na služby a produkty v rámci celej skupiny firiem Tempus Group
Spoločnosť, pre ktorú je pozícia obsadzovaná
Opravovne a servisy (okrem áut) a iné osobné služby
Automobilový priemysel, výroba dopravných prostriedkov
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské bez maturity
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
technické, elektrotechnické, automobilové
Ostatné znalosti
Microsoft Excel - Základy
Microsoft Outlook - Základy
Microsoft Word - Základy
Vodičský preukaz
B
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- schopnosť samostatne pracovať,
- vodičský preukaz skupiny C výhodou,
- predošlá prax na podobnej pozícii výhodou,
- silný záujem pracovať v oblasti servisných služieb,
- tímový prístup k práci,
- cieľavedomosť, vysoké pracovné nasadenie.
Mzdové podmienky
800 € - 1 500 € / mesiac brutto + zákonné príplatky, prémie a diéty
Ak máte záujem pracovať v spoločnosti eurobus a.s., pošlite nám, prosíme, Váš profesijný životopis alebo nám o sebe napíšte na tempusprofesia.sk:
Tu si môžete pozrieť zamestnanecké benefity, ktoré ponúka spoločnosť eurobus a.s. svojim zamestnancom.
Kontakt:
eurobus, a.s.
Staničné námestie 9
040 04 Košice
kariera@tempus.sk
tel. +421 918 610 218
UPOZORNENIE: Upozorňujeme záujemcov o pracovný pomer v spoločnosti eurobus, a.s., že k žiadosti o prijatie do zamestnania je potrebné doložiť životopis a súhlas so spracovaním osobných údajov. Formulár súhlasu nájdete nižšie. Nevyžiadané zaslané dokumenty po 3 mesiacoch skartujeme. Ak budete mať záujem o obnovenie žiadosti, opätovne zašlite všetky uvedené dokumenty na príslušnú mailovú adresu. Žiadame záujemcov o absolventskú prax, aby sa o podmienkach najprv informovali na príslušnom úrade práce, kde musia byť minimálne 3 mesiace evidovaní. Následne záujemca zašle na uvedenú mailovú adresu žiadosť o AP a životopis.
ŠTUDUJ, PRAXUJ, ZARÁBAJ POČAS STREDNEJ ŠKOLY
Spoločnosti eurobus a.s. a TEMPUS GROUP a.s. pripravili v rámci projektu Systém duálneho vzdelávania pre školský rok 2020/2021 praktické vyučovanie v odbore: 6317 M Obchodná akadémia.
Spolupracujeme s: Obchodná akadémia, Watsonova 61, 040 01 Košice
Učebná zmluva: Absolvovanie výcviku počas všetkých 4 rokoch výlučne v administratívnych budovách spoločností Tempus. Dĺžka vyučovacieho dňa v 1. ročníku je 6 hodín/týždenne. Dĺžka vyučovacieho dňa v 2 - 4 ročníku je 7 hodín/týždenne.
Praktické vyučovanie: prebieha v moderne zariadených kanceláriách pod vedením skúsených inštruktorov – zamestnancov spoločnosti formou individuálnej výuky. Spoločnosť TEMPUS GROUP a.s. poskytuje ekonomické, personálne a IT služby pre eurobus a.s.
Motivácia:
- od prvého ročníka je žiak členom profesionálneho tímu
- motivačné štipendium
- stravovanie so stravnými lístkami Callio
- praktické skúsenosti
Silné stránky duálneho systému vzdelávania:
- Nadobudnutie praxe, kvalifikácie a výučba na nových technológiách priamo u zamestnávateľa
- Plynulý prechod zo vzdelávania na trh práce
- Vplyv zamestnávateľov na obsah odborného vzdelávania, aktuálnosť odborných vzdelávacích programov a ich obsah
- Úzka spolupráca podniku, školy, žiaka a rodiča
- Motivácia žiaka k lepším pracovným a študijným výkonom prostredníctvom prospechových štipendií
- Osvojenie si pracovných návykov a zlepšenie pracovnej morálky
- Žiak v rámci duálneho vzdelávania zažíva reálne pracovné situácie a osvojuje si firemnú kultúru
- Overenie znalostí absolventa zamestnávateľom pri ukončovaní štúdia
- Vysoká pravdepodobnosť získania pracovnej zmluvy so zamestnávateľom
Viac info na https://dualvkocke.sk/
